
Para a Aramis e seus novos estagiários, moda também se faz com inteligência de dados
“Eu sou enamorado por fashion tech há alguns anos e, depois que descobri que a Aramis tem esse foco, fiquei muito animada, porque ainda é uma dimensão pouco explorada pelas marcas de voga”, diz Rayssa Hugo.
A estudante de 23 anos é um dos dez aprovados entre os 1200 candidatos que se inscreveram no programa de estágio de perceptibilidade de dados da Aramis Inc – que começou nesta semana.
Na fala, Rayssa ressalta o ponto focal do grupo de voga masculina: o fashion tech. Há quase 30 anos no mercado de voga masculina, a empresa procura se manter atualizada e decidiu que a contratação de novos estagiários deveria levar em conta o concepção.
A Aramis Inc está utilizando estagiários para se manter atualizada?
Sim. Segundo o grupo, todas as suas estratégias atuais se mantêm focadas na implementação de novas tecnologias na voga.
O programa de estágio voltado para perceptibilidade de dados ( ou “data-driven”) recebeu alunos do superior de diferentes cursos, que vão ser incorporados aos times de:
- Marketing
- Estilo
- Operações
- Gente & Cultura
- Finanças.
No caso de Rayssa, que é estudante de Design de Tendência na PUC-Campinas, seu papel será facilitar a equipe de Estilo do grupo, atuando para extrair dados que irão nortear o desenvolvimento de peças e coleções.
Logo a chave é investir em perceptibilidade de dados?
Lucidez de dados, perceptibilidade sintético e todo tipo de tecnologia emergente e com potencial para ser usada na voga.
“Não existe marca antiga; existe marca que não se atualiza”, disse o CEO Richard Stad em entrevista à Vistoria em 2023.
De lá para cá, a empresa tem investido fortemente no fashion tech. O programa de estágio em perceptibilidade de dados é mais um passo na estratégia de negócios da empresa.
Processo seletivo também é tech
Focado na experiência do estudante, o processo seletivo foi constituído pelas seguintes etapas:
- Testes de lógica e fit cultural.
- Duas entrevistas com chatbots de perceptibilidade sintético para explorar habilidades comportamentais e técnicas.
- Dinâmica presencial na Lar Aramis, em que os participantes tiveram uma mergulho durante um dia de atividades, desafios e entrevistas com os gestores da companhia.
“Foi muito bacana passar o dia cá na Aramis, tanto as pessoas que conheci quanto o envolvente em si, que é propício ao nosso desenvolvimento pessoal e profissional”, disse Antony Viana, estudante de Sistemas de Informação na USP e outro dos 10 aprovados.
Dinâmica final do processo seletivo do programa de estágio data driven na Lar Aramis (Aramis/Divulgação)
Uma vez que será a jornada dos estagiários de data-driven?
Os estudantes aprovados no processo seletivo começarão o programa de estágio em 21 de outubro, com agendas de mergulho e onboarding na marca.
Entre outubro e janeiro de 2025, passarão pela temporada de bootcamp, em que aprenderão na prática sobre perceptibilidade de dados, com teor técnico, solução de problemas e geração de um portfólio.
Depois dessas fases, passarão a integrar os times de suas respectivas áreas com a função de estudo de dados.
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